Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist mehr als nur eine Behörde – wir sind mit ca. 3.700 Mitarbeitenden in der Zentrale (Düsseldorf), 12 regionalen Service-Zentren und einem eigenem Klinikverbund mit 5 Rehabilitations­kliniken einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland.

Was uns ausmacht? Sinnvolle Aufgaben, krisensichere Jobs und beste Entwicklungsmöglichkeiten.
Ob in der Verwaltung, IT, Beratung oder Rehabilitation – bei uns arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit
echter Vereinbarkeit von Beruf und Familie, regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen sowie klare Perspektiven für Ihre Karriere.

Zur Verstärkung des Betriebsärztlichen Dienstes (BÄD) suchen wir ab dem 01.01.2027 in der Entgeltgruppe 9a TV-TgDRV eine/einen:

Medizinische Fachangestellte / Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

Als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) im betriebsärztlichen Dienst arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Medizin und Arbeitswelt und sind demnach unentbehrlich für einen reibungslosen Ablauf in unserer Organisation. Bringen Sie Ihre Erfahrung in unserem betriebsärztlichen Dienst der Deutschen Rentenversicherung Rheinland als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) ein und sorgen mit uns für eine erfolgreich arbeitsmedizinische Betreuung!

Als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) unterstützen Sie uns u.a. bei folgenden Aufgaben:

• Sekretariatsaufgaben (Telefontätigkeiten, Büroorganisation, Schreiben nach Diktat oder nach Vorlage, Statistiken erstellen, Führen der Medizinischen Vorsorgekartei, u.a.)
• Der Tätigkeit als Beauftragte/r für Medizinproduktesicherheit (m/w/d) nach MPBetreibV für die Deutsche Rentenversicherung Rheinland (außer den Kliniken)
• Der Durchführung der Funktionen wie Sehtest, Hörtest, EKG etc.
• Außendiensttätigkeiten in den 11 Servicezentren: Unterstützung der Betriebsärzte (m/w/d) z. B. mit der Durchführung von Sehtests im Rahmen der Bildschirmvorsorge und bei Impfmaßnahmen
• Ergonomischen Beratungen am Arbeitsplatz und Hilfsmittelberatungen, Verwaltung des betriebsärztlichen Musterbestandes an Hilfsmitteln (Beinauflagen, ergonomische Mäuse etc.)
• In Vertretung Mitwirkung in der medizinischen Ambulanz der Hauptverwaltung
• Der medizinischen Erstversorgung von Mitarbeitenden bei Abwesenheit des BÄD-Teams (Situationseinschätzung z. B. Wundverband anlegen u.a.), ggfs. Hinzuziehung des Rettungsdienstes, Unterstützung des BÄD-Teams im akuten Notfall

Ihre Qualifikation:

Vorausgesetzt wird eine nachweislich (Abschlusszeugnis) abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) bzw. Arzthelfer/in (m/w/d) die dem Niveau 4 des Deutschen Qualifikationsrahmen (DQR) entspricht.

Nachweislich (ersichtlich aus Arbeitszeugnissen) eine mindestens 1-jährige berufliche Tätigkeit in einer Arztpraxis oder Ambulanz nach Ausbildungsende sowie Kenntnisse in der Notfallbehandlung.

Der Nachweis (Kopie des Führerscheins, beidseitig) des Besitzes des Führerscheins der Klasse B.

Nachweislich (ersichtlich aus Arbeitszeugnissen / Zertifikaten) Erfahrungen mit administrativen Aufgaben und Schriftverkehr/Schreibtätigkeiten.

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

• berufliche Vorerfahrungen als Beauftragte Person (m/w/d) für Medizinprodukte oder als Beauftragte/r (m/w/d) für Medizinproduktesicherheit. Zumindest die Bereitschaft sich in diesem Feld weiterzubilden und anschließend die Funktion vollumfänglich und mit voller Verantwortung zu übernehmen
• Die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Fahrten und Reisefähigkeit
• Ausgeprägte Ausdrucksfähigkeit als auch sichere Rechtschreibkenntnisse zur Erstellung und Verarbeitung von arbeitsmedizinischen Verwaltungsvorgängen, umfangreiche Vorerfahrungen mit Microsoft Office Programmen wie Word und Excel
• Grundsätzliche Bereitschaft, sich kontinuierlich in allen Tätigkeitsfeldern fort- und weiterzubilden
• Methodische Kompetenzen, Organisations- und Koordinierungsfähigkeiten
• Hohe soziale Kompetenz und ein freundliches, verbindliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
• Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit bestmöglich zu unterstützen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Urban Sports Mitgliedschaft | Betriebssportgemeinschaft)
• Bezuschussung Deutschland Ticket
• Eigenes Marktrestaurant
• 30 Urlaubstage (zusätzlich frei an: Heiligabend, Silvester)
• Eine zusätzliche Altersversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)

Bewerbungsschluss: 09.10.2026

unter diesem Link: Ihre Bewerbung

Gehaltsrahmen: Ihr Entgelt

Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Frauenförderung finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.